简介
“聚英国际”致力于服务中国成长型企业，以企业家的解放、职业人的站立为宗旨，推动企业组织能力的建设，完成企业不依赖于能人的团队文化以及管控平台的变革，致力于第一代职业经理人的站立和突破，聚会产生力量英雄改变世界。聚英独创“培训、咨询、投资”三位一体的“聚英模式”！
八一团建携手聚英国际举办《执行铁军》开课啦~，八一团建是一家集企业团建、员工内训、企业咨询的领导品牌。此次与“聚英国际”的合作将给衡阳企业带来福音！《执行铁军》为提升整体衡阳企业竞争力、团队向心力、企业执行力，打造一站式企业成长平台，为把衡阳的企业推向全国贡献力量，帮助中国企业成为卓越品牌！
不管您是管理者您还是员工
您都有机会通过接下来的课程内容
了解到一个团队突破的机会！
是什么让众多企业家无奈感慨？
·有制度不执行、人情大于制度；
·部门、专业、岗位间相互推卸责任，推诿扯皮；公司内耗，产生1+11；·美好的愿景只停留在老板的脑海里，员工对此一无所知；
·领导一竿子插到底，事情解决了，类似的事情却越来越多，治标不治本；·随着公司发展产生了特权阶层，元老不进取；中层不作为，自以为是；·企业家非常孤独，自己为企业的美好未来而兴奋，为市场的挑战而担忧，但我的员工却无动于衷？
业绩与利润的背后又是什么在支撑？
·一家公司业绩的背后是有一支可以支撑这个业绩的团队；
·团队的背后是这个团队的规则环境，员工没有好坏，关键是游戏规则；
·而有什么样的机制背后是因为有其什么样的灵魂，有什么样的文化；
·文化的背后体现的是这家公司员工的心态；
·心态的背后是我们对员工心态上的投资与
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